{"id":224,"date":"2012-02-19T10:13:00","date_gmt":"2012-02-19T08:13:00","guid":{"rendered":"http:\/\/blogs.larioja.com\/luena\/?p=224"},"modified":"2012-02-19T10:13:00","modified_gmt":"2012-02-19T08:13:00","slug":"una-reforma-injusta-ineficaz-e-inutil","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.larioja.com\/luena\/una-reforma-injusta-ineficaz-e-inutil\/","title":{"rendered":"Una reforma injusta, ineficaz e in\u00fatil"},"content":{"rendered":"<p>Escrib\u00eda en esta bit\u00e1cora no hace dos a\u00f1os sobre la necesidad de un acuerdo entre agentes sociales y Gobierno para resolver los principales problemas que el mercado laboral espa\u00f1ol ten\u00eda. Finalmente, el gobierno socialista aprob\u00f3 una reforma laboral valiente que yo vot\u00e9 como diputado. Esa reforma atacaba problemas hist\u00f3ricos como la fuerte segmentaci\u00f3n de los trabajadores entre fijos y temporales, la escasa flexibilidad interna de las empresas, la insuficiente capacidad de colocaci\u00f3n de los servicios p\u00fablicos de empleo y las fuertes dificultades de inserci\u00f3n de algunos colectivos de trabajadores: j\u00f3venes, mujeres, desempleados de larga duraci\u00f3n, personas con discapacidad&#8230;.<\/p>\n<p>Sin embargo, no ha tardado ni 100 d\u00edas el gobierno de Rajoy de desandar lo andado, dinamitar el di\u00e1logo social y decretar una contrarreforma laboral de magnitudes hist\u00f3ricas que fundamentalmente abarata el despido para el conjunto de trabajadores y precariza las relaciones laborales para los trabajadores.<\/p>\n<p>A partir del decreto, las empresas podr\u00e1n despedir con indemnizaciones de solo veinte d\u00edas, a\u00fan teniendo beneficios, si se reducen ingresos o ventas durante nueve meses, as\u00ed como aplicar ese despido a los trabajadores que no aceptar\u00e1n modificaciones arbitrarias en salario, horarios, turnos, puesto, etc. Los trabajadores perder\u00e1n los derechos laborales despu\u00e9s de dos a\u00f1os de bloqueo de los convenios colectivos, que se tendr\u00e1n que negociar de nuevo desde cero y habr\u00e1 barra libre para hacer ERES, despidos colectivos en la administraci\u00f3n p\u00fablica.<\/p>\n<p>El denominado \u201ccontrato de emprendedores\u201d no garantiza la creaci\u00f3n de empleo estable, ya que fija un a\u00f1o de prueba durante el cual el despido es libre y gratuito, lo que b\u00e1sicamente precarizar\u00e1 el empleo para los m\u00e1s j\u00f3venes; \u00e9stas y otras \u201ctretas\u201d contra los trabajadores incluye el decreto.<\/p>\n<p>El elevado desempleo de nuestro pa\u00eds es el problema central de la econom\u00eda espa\u00f1ola. La necesidad de reducir la tasa de desempleo y dar paso a una situaci\u00f3n de creaci\u00f3n de empleo con garant\u00edas tendr\u00eda que ser el objetivo del Gobierno, pero esta reforma solo trae m\u00e1s precariedad y despido barato. Por eso, porque es una reforma injusta, ineficaz e in\u00fatil estar\u00e9 esta ma\u00f1ana en la manifestaci\u00f3n de Logro\u00f1o, defendiendo una pol\u00edtica de relaciones laborales y del mercado del trabajo justas y orientadas a la creaci\u00f3n de empleo y la defensa de los derechos de la mayor\u00eda.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Escrib\u00eda en esta bit\u00e1cora no hace dos a\u00f1os sobre la necesidad de un acuerdo entre agentes sociales y Gobierno para resolver los principales problemas que el mercado laboral espa\u00f1ol ten\u00eda. Finalmente, el gobierno socialista aprob\u00f3 una reforma laboral valiente que yo vot\u00e9 como diputado. Esa reforma atacaba problemas hist\u00f3ricos como la fuerte segmentaci\u00f3n de los [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3939,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[12],"tags":[126],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogs.larioja.com\/luena\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/224"}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogs.larioja.com\/luena\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogs.larioja.com\/luena\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.larioja.com\/luena\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3939"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.larioja.com\/luena\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=224"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/blogs.larioja.com\/luena\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/224\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogs.larioja.com\/luena\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=224"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.larioja.com\/luena\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=224"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.larioja.com\/luena\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=224"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}